Desde hace años se escribe sobre los modelos de trabajo modernos, pero fue la pandemia de Corona la que aseguró su irrupción. Ahora es el momento de que las empresas hagan que el lugar de trabajo sea permanentemente sostenible. Aquí es donde se necesita el know-how del canal.
La pandemia de Corona ha demostrado a los responsables de muchas empresas que los empleados también pueden trabajar de forma productiva e independiente en una oficina en casa y quieren seguir haciéndolo. Pero también ha dejado claro que la videoconferencia no puede sustituir por completo el contacto cara a cara y que muchos empleados quieren interactuar en la empresa. La respuesta a estas necesidades divergentes es la oficina híbrida como una combinación de oficina en casa, presencia en la empresa y trabajo móvil.
Los cambios resultantes en los flujos de trabajo requieren una infraestructura de cliente correspondientemente adaptada que permita el trabajo flexible. Esto incluye los modelos adecuados para el despliegue de hardware y software, la colaboración y la comunicación electrónicas, así como el desarrollo de estrategias de seguridad.
Puede descubrir cómo el enfoque híbrido está cambiando el lugar de trabajo moderno, cuáles son las tendencias y cómo puede beneficiarse el canal en nuestro micrositio.